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东莞的家具厂一般在什么网上招管理人员?
1、家具人才网我们做过招聘效果挺好的，现在好像也有现场招聘了，中国家具网我听过但没合作过。
2、招普工、技工最好是到现场招聘去，东莞有一个的。然后就是龙江的金紫公园，很多深圳、东莞、广州的家具厂家到那边去的。也可以在网络上找找，在龙江有个126家具人才网，你可以上去看看，招销售和高级的管理也可以上去看。
3、同城，智联招聘，赶集网等 你好，我是春秋义战，现在我说说我们招聘平台吧！我们一般选择三个平台。BOSS直聘：主要面对管理层，一般进行这部分招聘的人员是老板或者公司高层。所招聘的人员也主要是中层管理人员。
顾村兴明家具墙布有招人吗
1、有。根据查询boss直聘显示，截至2023年11月16日，兴明家具制造有限公司是一家集专业设计、研发、生产、销售为一体的现代化家具企业，顾村兴明家具墙布有招聘通知。
怎样写家具厂招聘广告
．招XX，要求：（男或女），高中以上文化，有敬业精神，能吃苦耐劳，身体素质好。2．招XX工人，要求：男，初中以上文化，有敬业精神，能吃苦耐劳，身体素质好。熟练工优先。工资面议。
招聘岗位：导购员。招聘条件：品行端正，身体健康，相貌端正，女性身高60米以上，男性身高70米以上。能熟练使用普通话，语言表达流畅。具有××以上学历，有工作经验者优先录用。
招聘信息是写给谁看的，对自己的目标要有一个清晰的定位。
其次，明白招聘广告的主要组成部分：一般来讲，招聘广告主要是写给求职者看的，主要有：公司名称、企业简介、岗位名称、招聘名额、职位描述、职位要求、联系方式等几个环节组成。
招工广告1 XX公司成立于XX年，主营房地产开发与经营、物业管理、建材购销、房地产咨询等业务，现因公司业务发展需要，现面向社会诚聘销售管理人员。
招聘广告怎么写招聘标题要吸引人，明确岗位要求和招聘人员的数量，这是最基础的，会使求职者更感兴趣。 写上公司介绍和岗位发展空间，要求语言简洁明了。
